□劉猛
黨的二十屆三中全會(huì)緊緊圍繞推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化這個(gè)主題,擘畫(huà)了進(jìn)一步全面深化改革的戰(zhàn)略舉措。學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)精神,根本是抓好落實(shí),廣大黨員干部必定要提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神,保持“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感,以改革的思維、改革的精神、改革的方法努力推進(jìn)各項(xiàng)工作。
干事?lián)拢屈h員干部的職責(zé)所在、價(jià)值所在。一個(gè)地區(qū)的發(fā)展,最活躍的因素是人,最深刻的變化在于人,最持久的活力源于人。黨員干部身處基層一線,既是黨情民情的親歷者,也是國(guó)家政策的執(zhí)行者,更是密切干群關(guān)系的實(shí)踐者。黨員干部的精神面貌側(cè)面反映著基層工作者思想作風(fēng)、工作作風(fēng)的真實(shí)狀態(tài),從來(lái)就不是一個(gè)小問(wèn)題。
奮力把“開(kāi)門(mén)紅”變成“全年紅”,同樣需要一支堪擔(dān)重任的黨員干部隊(duì)伍。為什么有的地方發(fā)生了天翻地覆的變化,有的地方卻變化不大?為什么有的部門(mén)工作成效顯著,有的部門(mén)工作開(kāi)展起來(lái)步履維艱?關(guān)鍵還是人的問(wèn)題。走形不走心,急于求成而不腳踏實(shí)地,抓不住矛盾的主要方面,當(dāng)然心中無(wú)數(shù)、手中無(wú)策。
靡不有初,鮮克有終。2024年還剩不到兩個(gè)月的時(shí)間,黨員干部萬(wàn)不可有懈怠心態(tài)和松勁歇腳的情緒。要進(jìn)一步抓緊抓實(shí)抓細(xì)各項(xiàng)工作,咬定年初既定目標(biāo),聚焦當(dāng)前工作中出現(xiàn)的突出問(wèn)題,找準(zhǔn)解決問(wèn)題的著力點(diǎn),在善作善成中實(shí)現(xiàn)作為、展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。②9